UMAN〜UP
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Awaken
Awaken
UP-DOWN-UP
UP-DOWN-UP
特別なグループ。
特別なグループ。
特別なグループ。
世界人権宣言
世界人権宣言は、人権の歴史における画期的な出来事を示す文書です。さまざまな法的および文化的背景を持つ世界のすべての地域の代表者によって作成された宣言は、1948年12月10日、パリの国連総会によって決議217 A（III）で、すべての人に共通の理想として宣言されました。人々と国。この宣言は、世界中で保護されなければならない基本的人権を初めて確立し、 500以上の言語に翻訳されています。
愛する
単位
平和
統合社会
社会システムとは、男性が遵守する法典であり、男性同士の共存を可能にします。上記のコードには、基本的な原則、出発点が必要です。そうでない場合、詳細に説明することはできません。出発点は普遍的なイデオロギーです：
ヒューマンアップ社会システム。（改訂と書き込みが必要）
ヒューマンアップ社会システムは、平等で敬意とバランスの取れた社会システムで構成されています。そしてそれは7つのチームで構成されています。
Humano-Upの各メンバーは、7つのグループのうち3つにとどまるように選択できるため、共通アクションプロファイルを作成できます。
Common Performance Profilesは、グループの各メンバーのイデオロギー的特徴を表面的に理解する方法です。 （個人の習慣の好みを知るための参照ポイント）
創造論者
創造論者は新しいプログラムの作成に焦点を合わせています。
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都会人彼らは都市や町の組織と流通を担当しています。
オルタナティスト
代替案者は、提案されたさまざまなプログラムの代替オプションを探します。
自然保護論者
保全活動家は世界遺産の保全に専念しています。
破壊主義者
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破壊主義者は、廃止されたプログラムの解体とリサイクルに重点を置いています。
ヌーディスト
ヌーディストは自然空間の世話をし、保護し、管理します。
ユニフィカリスト
ユニフィカリスト彼らは、さまざまな既存のチーム、プロジェクト、およびプログラムを統合する方法を探しています。
El Sistema Social Uman-Up es un sistema social igualitario, respetuoso y equilibrado que se divide en siete equipos.
Cada equipo tiene una función específica: los Creacionistas se enfocan en la creación de nuevos programas.
los Destruccionistas se centran en desmontar y reciclar los programas obsoletos. los Alternativistas buscan opciones alternativas a los diferentes programas sugeridos. los Urbanitas están encargados de la organización y distribución de las ciudades y pueblos. los Naturistas cuidan, protegen y regentan los espacios naturales. los Conservacionistas están dedicados a la conservación del patrimonio mundial, y los Unificalistas buscan la forma de unificar los diferentes equipos, proyectos y programas existentes.
Cada miembro del Humano-Up puede escoger permanecer en tres de los siete grupos, creando así perfiles de actuación común. Estos perfiles son la forma de entender de manera superficial los rasgos ideológicos de cada miembro de grupo, y son puntos de referencia para conocer las preferencias de ámbito personal.
En resumen, el Sistema Social Humano-Up es un sistema social que busca la convivencia entre las personas a través de un código de leyes basado en la IdeologiaUniversal. Los siete equipos tienen funciones específicas y cada miembro puede escoger tres de ellos para crear su perfil de actuación común.